岗位招聘
工作职责：
1、管理好各销售，做好过程管理，并督导完成业绩。
2、能够对销售过程中遇到的问题进行总体协调、干预，确保问题得到及时处理。
3、能够对销售的业绩进行整理管理，并完成团队管理目标。
工作要求：
1、本科及以上学历，五年或五年以上销售及销售管理工作经历。有一定的计算机和通信基础，有相关工作经验者或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
岗位职责：
1、负责公司软件产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
1、负责公司软件产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
岗位职责：
1、负责公司硬件产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
1、负责公司硬件产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
岗位职责：
1、负责公司终端产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
1、负责公司终端产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
岗位职责：
1、负责公司资源产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
1、负责公司资源产品销售、推广，在规定的期限内完成各项销售任务指标；
2、对已合作客户进行售前、售中、售后管理，确保客户的总体满意度；
3、跟进落实合作客户的合同、收款、发票等相关商务手续；
4、维护好客户关系，争取二次成交机会。
工作要求：
1、热衷销售、严于律己、勤奋上进，有较好的沟通能力和应变能力；
2、有五年或五年以上销售行业从业经验，熟练使用OFFICE办公软件；
3、有责任心，团队协作精神，有良好的客户服务意识；
4、能承受较大的工作压力，敢于挑战新事物。
岗位职责：
1、熟悉公司软件产品及合作方软件产品，能在客户要求的上线时间内独立完成部署。
1、熟悉公司软件产品及合作方软件产品，能在客户要求的上线时间内独立完成部署。
2、完成客户使用指导，并能组织独立完成培训。
3、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
4、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
5、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
3、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
4、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
5、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
岗位职责：
1、熟悉公司硬件产品及合作方硬件产品，能在客户要求的上线时间内独立完成部署。
1、熟悉公司硬件产品及合作方硬件产品，能在客户要求的上线时间内独立完成部署。
2、完成客户使用指导，并能组织独立完成培训。
3、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
4、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
5、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
3、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
4、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
5、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
岗位职责：
1、熟悉公司通信系统平台，并能及时完成系统搭建和资源交付。
2、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
3、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
4、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
1、熟悉公司通信系统平台，并能及时完成系统搭建和资源交付。
2、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决。
3、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
4、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
岗位职责：
1、独立操作公司各业务平台，完成客户开户销户、指导培训等工作。
2、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决，并形成运维日志。
3、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
4、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
1、独立操作公司各业务平台，完成客户开户销户、指导培训等工作。
2、及时响应并解答客户侧遇到的问题，高效推进问题的解决，并形成运维日志。
3、能对技术出现的问题进行归纳、总结、分析，并进行技术输出形成可借鉴的经验。
4、对新入职技术人员进行培训、指导，完成公司“老带新”的用人目标。
工作要求：
1、本科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关技术工作经验或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
岗位职责：
1、待人接物、快递收发等琐碎日常事务。
2、人资管理、社保、公积金缴纳等。
3、辅助分公司、办事处设立
4、及时了解政策文件并对于可能达标的项提出、研讨、申报。
工作要求：
1、熟悉行政管理流程、熟悉公司财税流程。
2、沟通能力较强，有较强独立解决问题的能力。
3、能适应进行短期出差。
工作职责：
1、做好合作前的客户基本资料审查；
2、做好业务审查并对存在的风险进行管理；
3、做好合同审查，风险管理及合作风险管理；
4、做好业务上线后的内容审核，发现违规内容及时上报。
工作要求：
1、大学专科以上学历，有一定的计算机和通信基础，有相关工作经验者或类似工作经验者优先。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
2、积极上进，认真细致，有主人翁的工作态度。
3、有较好的沟通表达能力，有较强的服务意识。
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